دسته: آزمون

این پرسشنامه در سال 1987 توسط اسیپو و اسپوکان ساخته شده است. پرسشنامه OSIPOW به سنجش میزان استرس شغلی افراد در شش بعد زیر می پردازد: بارکاری نقش: وضعیت شخص نسبت به تقاضاهای محیط کار بی کفایتی نقش: نماسب میزان مهارت، تحصیلات، ویژگی های فردی متناسب با نیازهای محیط کار دوگانگی نقش: آگاهی فرد از اولویت های محیط کار و معیارهای ارزشیابی محدوده نقش: تضادهایی را که فرد از نظر وجدان کاری و نقش که از او در محیط کار انتظار می رود، ارزیابی می کند. مسئولیت: احساس مسئولیت فرد از نظر کارآیی و رفاه دیگران در محیط کار محیط فیزیکی: شرایط نامناسب فیزیکی محیط ... اطلاعات بیشتر